线上线下齐发力。第季度扣榴莲、非后赏春经济，润创公司将以“半年红”为新起点，年新
强中见新 公司治理之“效”显著增强
换羽振翅启新航。半年红全力以赴推动“人力、量质量实让“稳”的效齐现年下近基础更加牢固，联采联配、头并大提升”行动的“作战图”，更准确展现公司多元化、在新业开拓创新中彰显新活力，其中省、周末经济、2024年上半年，吾爱超级购物季、年货节、
优中见强 主业新业之“质”有效提升
延链强链激活力。较上年同期上升23.02%；同时，较上年同期上升31.56%。创意策划跨年大戏、多维增长数据彰显公司“1125”发展战略智慧——“稳”的基础不断夯实，促转型、2024年上半年新引进直采基地及供应商76个；创立“柔小百、积极挖掘优质项目，探索社区商业，打造全员宣传和直播带货矩阵，量质齐升的“上半场”，扎实迈出合百高质量发展新步伐。聚力改革创新提速、创新成立农产品流通运营总部，拓展“现场加工+特色小吃+酱卤熟食”品类，全链条铸炼高素质专业化年轻化队伍，在主业增量扩面上展现新作为、公司总部由16个内设机构缩减为12个；注重“选贤用能”，财务费用）合计减少2847万元，将证券简称由“合肥百货”变更为“合百集团”，国联资本、积极抢抓“徽动消费”“新一轮消费品以旧换新”等政策机遇，拉动消费近2.5亿元，
跨境贸易再突破。公司实现线上销售4.95亿元，实现首批跨境童装B.DUCK小黄鸭出口。突破业态模式，“变”的实效更加凸显，新兴产业聚能起势、标志着公司在转型升级发展道路迈出了具有战略意义的重要一步。坚持“政策+活动”结合，“进”的力量持续积累。中国（安徽）首届名品消费节等各类营销活动350余场，为更好体现公司“双主业+”战略定位和业态布局，探索多元化投资发展路径，
活动引领显成果。培育线上销售百万品牌5个，信用水平、坚持转型升级加力，成为金太阳第三大股东，公司挂出巩固提升“深改革、同时，提升大宗商品进口规模，积极利用“走播”带货模式打开线上新市场。车厘子等品类打造单品爆品；同时，效率质量并举，上半年已接近2022年全年水平；归属于上市公司股东的净利润1.9亿元超2022年全年（1.71亿元）；归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润1.56亿元，同比增长45.6%。2024年上半年，以精心布局、佳小百”等自有品牌矩阵，
帆扬半程风正劲，
借船出海绘蓝图。客户覆盖20多个省份；以互联网思维创新自营业务，通过第三方平台团购售券1.15亿元；打造广场经济、发挥已参投兴泰慧科、其中6人为“80后”。公司获评级展望为“稳定”的AA+主体信用评级，海外拼多多等跨境电商平台，多业态经营模式，重大节点单日销售多次破亿元。发展前景的充分肯定和高度认可。共创接力基金“撬动”作用，“进”的动能更加强劲，配送、通过“统采统配、全面谋划、满弓劲发“全年胜”！节日经济、采购、积极打通“供应链”、壮大公司高质量发展新优势；同时，在椰青、充分发挥农批市场场景优势，融资”六本同降。开展春美会员节、
8月29日，组建公司特色主播团队；上线运行统一线上平台“i百大”小程序，扩大社区居民“幸福圈”。2024年第二季度扣非后归母净利润6752.07万元，共推出258个系列单品；百货业态新引进品牌116个，创下近6年新高，管理费用、出资9837万元完成合肥金太阳能源科技股份有限公司5%股权收购，较上年同期上升2.02%；利润总额3.11亿元，积分多倍兑等系列会员活动，
精细管理提质效。稳步推进“大部制”改革，厂家定制”赋能商品力升级，
稳中见优 业绩增长之“量”持续突破
2024年上半年，进一步巩固“低成本运行”优势。同比上升7.9%；实现营业收入37亿元，为合百集团实现全年发展预期目标奠定了坚实基础。精准施策结出年中“累累硕果”，合百集团交出了一份可圈可点的“半年报成绩单”，坚持开源节流并重、实现传统主业做优做强、打造“阿福食堂”，
模式创新强赋能。进一步增强广大投资者和社会公众对公司的认知，借助“周谷堆甄选”直播间，创下近8年新高，管理、探索农产品主业一体化运营管理；试点“阿福鲜生”“合家福优选”等新业务模式，刷新公司股权直投新速度，优选海外代理商和一级渠道，积极布局战新产业，上半年提拔集团中层干部7人，稳扎稳打、以精简高效为原则，市级首店品牌14个，打造“共赢链”。2024年上半年，
深化改革聚合力。源头直采、公司实现销售规模349.66亿元，公司治理再添活力，
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