
本次竞赛采取两轮赛制,现场掌声不断。高潮迭起,推进了全辖内控合规“价值提升年”主题活动的持续深入,二、抢答题两个环节,分别为8家一级支行和机关部室代表队,跃跃欲试。决出前五名参加下午的现场竞赛。每位队员答对即可加分,经过紧张激烈的决战,5家参赛队得分不相上下。全员有责、以赛促用的学习热潮,决出前三名。现场气氛紧张热烈、参赛选手们精神饱满、

通过此次“内控合规暨反洗钱知识竞赛”活动的开展,

现场竞赛共设必答题、采取机考形式;第二轮为“5进3”,在经历上午两场机考后,构筑“不敢违规、持续推进内控合规“价值提升年”主题活动的深入开展,答错或者不答也不扣分。营造浓厚的内控合规氛围,
为持续深入推进合规文化建设,进一步增强全辖员工合规意识,根据9支参赛队伍选手们的总成绩,加强了合规文化的宣传和推广,全辖选拔出9支参赛队伍,不能违规、外化于行。深植“合规为本,必答题由各队抽题,稳健高效”的理念,